无锡新安：推进廉洁文化建设融入基层治理

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无锡市新吴区新安街道依托廉政教育活动阵地清“榴”书院，通过“一院、一堂、一厅、一室”的有机结合，将廉洁文化建设与延伸基层监督触角、推进基层治理相结合，推动廉洁文化建设走实走深、基层治理水平不断提升。

清“榴”书院。精心打造廉政文化墙，一句句廉政警示语，一张张廉政活动照，构成亮丽廉洁文化圆廊；清风文化帘通过形象、直观、立体的廉洁文化形象展示，让党员、居民在轻松愉悦的氛围中接受廉政教育。“一把手”廉政党课、警示教育廉政课堂，既有常态的学习教育，也有现实的反面典型案例警醒深思，带动辖区党员、居民，讲身边事，饮水思源颂党恩，以新形式、新内容激发廉洁教育新活力。

清“榴”讲堂。打造“清‘榴’讲堂”廉政教育品牌，围绕廉洁文化建设，主题多样。《以家风为源涵养清风正气》《廉洁齐家 培育良好家风》等系列家风宣讲活动，在清“榴”讲堂热烈开讲，清“榴”家风清风劲吹。结合党员冬训活动，在清“榴”讲堂开展系列廉政教育宣讲，成为冬训“大餐”中的“特色菜”，进而将党性修养锤炼贯穿于作风监督全过程。挖掘社区党员能人，结合党史学习教育，从党史中发现党风廉政建设的重要性，促进学史明廉、律己修身。

清“榴”闲话议事厅。这里定期有茶话会，喝喝茶，聊聊家长里短、身边大事小情，吐槽一下烦心事、闹心事。着力打造“群众问事、开放议事、监督办事、民主评事”监督模式，人人都是当事人，人人都是监督者，织密群众监督网，推动社区共建共治。结合清“榴”监督工作室提交的问题清单，邀请当事人及相关方坐下来，既谈问题也谈解决难点，最终议定解决方案，不断提升群众满意度和获得感。

清“榴”监督工作室。“四长”监督，邀请社区纪检组长、党小组长、楼道长、廉情网格长“四长”担任辖区社情民意监督员，“四长”监督。“廉情”收集，多渠道收集基层日常廉情，对各种倾向性、苗头性问题及时监督，形成问题清单。“三向”反馈，即时可解决的问题转交社区处理，需商量讨论的问题交由清“榴”闲话议事厅讨论解决，顽疾痼疾报告街道纪工委进行处置，并对经过整治处置的问题及时“回头看”，提高监督实效。

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